不什么问题，苏晓都想下决心把它解决掉，没有陈志安的积极合，要建设国际商城，困难和阻力将会更大。

“我不会。”苏晓突然矜持起来，到东江虽说有两个多月了，但跟向健江畅开谈同事之间的关系，今天还是第一次。有些话，她还真有说不。

跟向健江谈完，已是中午吃饭时分，两个人中午都有应酬，向健江这边来的是省人大一个督查组，他要设宴款待人家。苏晓呢，她让秘书蔡小妮约了广泉地产老总朱广泉，这个朱广泉，也是个人呢，苏晓必须认真对付。

苏晓叹息一声，她的判断也是如此，她跟陈志安个人之间，并无什么纠葛，陈志安如此三番五次给她难堪，定是哪儿了问题。

“怎么，你书记也遇到棘手问题了？”向健江说话一随便，苏晓这边也就随便了，边说边琢磨，今天这话题到底怎么往里谈？

广泉地产老总朱广泉

“我没瞻前顾后，我只是不想激化矛盾。”苏晓说。

“吃不准没关系，只要矛盾不激化就行。”

“你的心情我能理解。”向健江沉片刻，以商量的语气：“这样好不好，你如果不方便谈，我来谈，一定要把矛盾化解掉。”

古怪，工作方法又跟我们不大相同，是得找他认真谈一次，心。当然，你也不必太多虑，你是一把手，他有不对的地方，完全可以当面批评。瞻前顾后，反而对工作不利。”

刚离开向健江办公室，秘书蔡小妮的电话就到了。

官员之间的沟通，看似简单，实则是门奥的学问。分歧或意见，看似是冲某项的工作而来，但你真要就事论事去解决，那就大错特错。工作不过是一个借，一个可供意见表来的发。真正的矛盾，却在彼此的利害冲突上，说白了还是权力之争。你能抛开权力谈的工作么，不能。你能把心问题躲开去谈枝枝叶叶的事么，也不能。于是，沟通两个字，就成了所有官员共有的困惑，到现在为止，怕也没谁能把这个困惑解决掉。最用的办法其实也是最愚笨的办法，那就是以权压人，但对方即是同意了，也只能证明他屈服于权力，而不是心甘情愿放弃跟你的争执或对抗。

但怎么才能有效地沟通呢？向健江似乎缺少办法，他不是没尝试过，从上任第一天，他就在努力着这方面的工作，遗憾的是，效果并不十分明显。

“如果我没猜错，志安同志可能有一块心病，他对省委这次调整东江班，抱有成见，如果真是这样，你我可就有好日过了。”向健江又说。

苏晓里，有着丰富组织工作经验的向健江不但值得信赖，还可以依赖。她因此而尊重他，并心甘心愿当好这个助手。对向健江理复杂问题的能力，她也从未怀疑过。所以她才敢直截了当把跟陈志安的矛盾提来，理，这些话是不能说得太直白的。

向健江十分理解苏晓的心情，苏晓遇到的问题，他刚来时也遇到过，特别是陈志安，向健江自己也觉，这人不好共事。陈志安不只是对苏晓有意见，对他也有意见，只不过没明显表现来罢了。对这个人向健江还缺少了解，更缺少沟通。

话说到这一步，两人之间就没啥保留了，这得益于他们长期的接与合作。苏晓在招商局工作的那些年，向健江帮过她不少忙，特别是在班备和队伍建设上，向健江给了她不少支持。以前的招商局，也是因班不团结，闹得四分五裂，上面才决定让苏晓担任一把手。苏晓担任局长和党组书记后，在招商局内行了大刀阔斧的改革，唱得最厉害的一戏，就是把人称“老黄”的招商局原副局长黄国梁调了招商局，从而也结束了不谁当局长，招商局都姓黄的这段历史。要知，黄国梁可是老领导巩一诚的亲家啊，黄国梁的二女儿是巩家老三的媳妇。动这样的大手术，没能耐哪能行。

“要是每个人都跟你一样，起来多好啊。”向健江忽然发起慨。这是句由衷的话，向健江真是庆幸，省委给他派来了苏晓，一个知知底的人，跟这样的人搭班，向健江到轻松。如今能否好工作，关键一条，就是看班搭得好不，如果班搭不好，你的力一半会被熬掉。熬了力还未必能办成事，这就是当今官场效率不的真正原因！

向健江这么说，苏晓心里就好受了许多，她想，向健江还是能理解自己的，毕竟，他们都是新来的，有共同受。她扬起，脸上也了笑：“还是你书记谈吧，志安这人怪怪的，到现在我还吃不准他心思。”

“怕是比你轻松不到哪里。”向健江实事求是说。

但，这样的大手术不是任何时候都能动的，也没必要，苏晓只是想尽快解开跟陈志安之间的小疙瘩，不让这个小疙瘩最终恶变为瘤。

“苏市长，我和朱总已经到了。”

苏晓赶忙说：“你先陪朱总聊天，我上到。”

陈志安这老江湖，怕是连权力都不肯轻易屈服。