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第四十章 争执
“我不同意!”江南激动地提高了声音,不过只一会儿又冷静了下来“从球队技战术考虑,我们需要sai维。从sai维个人考虑,他给我们球队的贡献符合他的薪水。从gan情考虑,我们不能在这个时候抛弃sai维,从球队士气以及球员的忠诚考虑,更不能在这个时候zuochu这样的举动,否则我们两年来jing1心建立的球员和球队俱乐bu的rong洽的关系将毁于一旦。”
“我来回答你以上的问题,第一,球队不会为这样的球员chu钱,第二,曾经球队内bu的转会制度就是为了当时能够收拢更多的好球员的心,而任何一家豪门的形成都需要经历我们这一步,舍弃一些,得到一些。不可能永远实行以前的那zhong制度。有球队购买我们的球员先去考虑球员的未来展,是在当时环境下的要求,而现在先考虑的是俱乐bu的利益,然后才是球员的未来展。”肯特冷冷地说dao。
“你这样zuo是只考虑yan前利益的短期行为,人xing化guan理在企业里非常重要,所有的球员都忠于球会,热爱球会,才能良xing展!”江南第一次和肯特争论,语气也颇为严厉。
“你错了,江,guan理你并不在行,你只适合zuo你的教练,在有限的球员下进行最好的排兵布阵!”肯特忽然笑了“没有绝对的人xing化,员工的忠诚也是相对的。一切都是在企业利益最大化的前提下,再考虑员工的个人利益。只有企业壮大了,员工的利益才能更大。放到俱乐bu经营上也是一样。你看看那些豪门俱乐bu,当球员没有使用价值的时候,谁会养一个闲人呢?我这样zuo,对俱乐bu其他球员的士气造成一定影响不假,但这是必然,要让他们一次xing摆脱以前的观念,否则长期下去,他们会把俱乐bu当成养闲汉的地方。”
“可是我看到的是很多大俱乐bu都给常年受伤的球员支付薪水的呀,这样才能让没有受伤的球员更安心踢球。”肯特刚才忽然的一笑,让江南gan到对方把自己当成孩子,自尊心受到了刺激,仿佛受到了人格侮辱。
“你说的很对,以后遇到这zhong情况,我也会一直养到他们伤好,如果状态不行再考虑卖掉,哪怕不是主力球员,我也会对他们这样。但是现在我这样zuo的目的就是提醒球员们,俱乐bu并不是慈善机关!当然对sai维可能非常不公平,正好他是在俱乐bu展到这个时期的时候受伤的。如果以前,俱乐bu很小,我们不会这样,或者以后俱乐bu很大,我们也不会对他这样,但是现在,我必须这样!”
“你完全弄错了,肯特先生。你混淆了概念!”江南哑然失笑,这次江南也让肯特有了自己刚才的gan觉“你想扭转队员们的观念,不是看时期,而是看事看人。无论在任何时候,只要你抓到了偷懒的,训练不认真的人都可以开除来警告全队。而不是在一个优秀的球员受伤的时候作chu这zhong决定,这样zuo的后果只能让队员们寒心,他们会想,如同sai维这样的好球员受了伤,俱乐bu都这样对待,那自己还不如偷懒的好。”
江南的一番话,让肯特没办法回答,他脸有愠se,shenshen地xi了一口烟,没有吐chu分毫:“不和你争论这个问题,不过现在还没有决定,我会和主席商量的,你chu去吧!”
“好的,肯特先生,不过我告诉你的是,对于买卖球员,主教练才有言权!”江南冷笑了一声,离开了肯特的办公室。
“狗屎!”肯特在江南离开后骂了句脏话,狠狠地把烟tou掐灭“你等着,江南,球队早晚有一天是我的!”
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“sai维,安心养伤,你现在住的地方,可是我以前受伤时候疗养的地方呢,呵呵!”江南通过电话安wei着sai维“你女朋友如果没什么事的话,可以让她多陪陪你呀,那里度假真不错呢!”
“呵呵,她过几天就来呢!这里的确不错,前几天我‘故意’蹦两下,就是想在这里多呆一会儿!”sai维幽默了一下,看来心情还不错。
“嘿嘿,小子可是shuang了,我们还要在这里奋斗呢,你小子伤恢复后,可要给我多多进球,下个赛季冠军杯等着你呢。”
“没问题,不过这个赛季剩下的比赛,你们可得给我好好打,否则下赛季没冠军杯比赛,可就不能怪我了,哈哈!”sai维已经知dao自己本赛季是无法再参加比赛了,不过还是很乐观。
“好了,就不打扰你了,好好休养,赛季